労働市場への人的資本情報開示の進め方
受託研究実績
- 人的資本経営コンソーシアム事務局（経済産業省、2022年～）
- 働く人のワークエンゲージメントの向上に向けた支援事業（厚生労働省、2023）
- 職場情報の開示を通じた労働市場の見える化に関する調査研究（厚生労働省、2023）
- 内部労働市場を活用した人材育成の変化と今後の在り方に関する調査研究（厚生労働省、2022）
- 令和3年度大企業等人材による新規事業創造促進事業（人的資本経営に関する調査及び普及啓発事業）（経済産業省、2021）
- 新型コロナウイルス感染症による企業活動や雇用管理の変化とその課題に関する調査研究（厚生労働省、2021）
- 最低賃金に関する調査研究等事業（厚生労働省、2020-2021）
- 中途採用を通じたマッチングを促進していくための企業の情報公表の在り方等、諸課題に関する調査研究（厚生労働省、2020）
寄稿・講演等
- 人的資本経営と求められる取組み 1 人的資本経営とは何か（銀行法務21 897号 経済法令研究会）
- コロナ禍の働き方と今後の働き方について（電気通信協会フォーラム客員講演会 2022年12月）
