オフィス紹介
自律性と多様性を尊重し、
柔軟な働き方を実現
三菱総研では、「リアル」と「リモート」が融合した新常態の働き方を支えるために、フリーアドレスの導入やテレカンファレンスのためのブース整備、コミュニケーション促進エリアの整備、リモート会議を支えるICT機器の拡充など、オフィス環境の整備を進めています。会議や打ち合わせの多くが、会議室でのリアル参加と、自宅・サテライトオフィスからのリモート参加によるハイブリッド形態で行われています。
社員一人ひとりの自律性と多様性を尊重しながら、多様なライフステージに応じて柔軟な働き方ができ、自己実現していけるよう環境や制度を整備しています。