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2025 MYPAGE<新卒> キャリア採用について
ENVIRONMENT

福利厚生

給与・休日などについて

福利厚生

住宅関連

  • ・独身寮(入寮の条件有り)
  • ・選択制社宅制度
  • ・家賃補助
    (カフェテリアポイントの活用)
  • ・住宅ローン補助
    (カフェテリアポイントの活用)

健康・医療関連

  • ・定期健康診断、脳ドッグ・胃内視検査(任意、年齢の指定有り、会社負担)、婦人科検診(年齢の指定有り、会社負担)、再検査受診(費用会社負担)
  • ・インフルエンザ予防接種の費用補助(社員の家族含む※三菱健保加入者のみ)
  • ・社内医務室
  • ・マザーズルーム
  • ・三菱養和会の割引利用
  • ・社内昼食販売

育児・介護関連

  • 出産・育児に関する制度・施策をご参照ください
  • その他詳細はこちらをご参照ください

慶弔・災害関連

  • ・結婚祝金
  • ・出産祝金
  • ・育児支援金(第2子20万円、第3子100万円)
  • ・慶弔、災害見舞金
  • ・遺族、遺児、遺児育英年金
  • ・従業員および家族の死亡時弔慰金

レクリエーション・
働き方関連

  • ・レクリエーション補助費
  • ・部活動の補助金支給
  • ・ベネフィットステーション(カフェテリアポイント)
  • ・リモートワーク
  • ・地方移住
  • ・キャリアデザイン休職

自己研鑽関連

  • ・社内勉強会
  • ・能力開発支援制度(語学、社会人大学院)
  • ・ローテーションプログラム
  • ・社内公募制度
  • ・キャリア形成支援(キャリアカルテ、
    キャリア面談)
  • その他詳細はこちらをご参照ください

金融関連

  • ・各種社会保険完備
  • ・財形貯蓄制度
  • ・確定拠出年金制度
  • ・従業員持株制度
  • ・団体保険(生命・生活総合・損害)
  • ・退職金制度

出産・育児に関する制度・施策